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湖北電力公司多渠道提升青年員工綜合素質
時間: 2012-09-14 23:21
來源: 未知
作者: admin
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武漢9月13日電 為進一步提升青年員工綜合素質，適應企業發展的現實需要，近日，湖北省送變電工程公司結合自身實際，創新學習教育模式，開“青年大學堂”和“走進柏泉”活動，取得了良好效果。
在“青年大學堂活動”中，特邀請了武漢大學政治與公共管理學院政治學與國際關系副教授尚重生為學員們授課，從《人生的哲學與陽光心態的建構》和《當代中國社會問題透視》兩個話題展開，圍繞“我國食品安全問題的多維度治理”、“領導觀念轉變與經濟發展方式轉型”、“法家政治沖突觀念研究”以及“當代中國教育的困境及其出路”等進行了深入的分析和講解，深受學員們歡迎。
該公司團委分批組織青年員工走進柏泉變電站，現場參觀500千伏柏泉變電站安全文明管理和創新施工工藝亮點。柏泉變電站是湖北省電力公司首座500千伏智能化變電站，該公司在工程建設中精心策劃、勇于創新，把35項專利技術和2項工法運用到工程建設中。青年員工紛紛表示，通過實地參觀，對省送變電公司加強工程管理、提升施工水平有了進一步的感性認識。
此外，該公司積極整合學習資源，悉心打造了多種適合青年員工的學習教育載體。一是開設“手機黨校”，發送知識類、勵志類、警示類等“紅色短信”。二是領導向職工推薦書籍，堅持開展讀書活動，從而達到“以讀書收心、以讀書促勤”的教育目的
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